雾芯科技CEO汪莹在创新中国·2018年度新锐企业家颁奖现场
“创新是解决问题的副产品，对民营科技企业来说，不仅要知道自己的用户是谁，还要知道他们的问题和痛点在哪，尝试去解决这些问题的过程就是创新。”
近日，首届创新中国？2018年度评选活动颁奖典礼在北京举行。其中，雾芯科技CEO汪莹获选“创新中国·2018年度新锐企业家”奖项。该评选是通过创新力、创新质量、影响力和全球化等4个维度综合筛选得出。
颁奖仪式后，汪莹在接受本网记者与人民网记者的联合专访时表示，创新的道路很长，未来雾芯科技要做有价值的创造，沿着科技创新这条继续路走下去。 新锐企业家的成长轨迹
如何定义优秀新锐企业家？
可以用一句话来形容：“他们是拥有新思想的学习积极分子，渴望汲取来自不同领域的精华智慧；他们拥有锐不可当的先锋想法，用脑洞大开的创业决策来定义这个时代”。
而这句话用在汪莹身上再贴切不过。
早在创办雾芯科技之前，汪莹便打上了新锐企业家的标签。不仅有着毕业于哥伦比亚大学MBA的光环，而且还在宝洁、贝恩咨询等国际一线公司任职历练，后来以优步中国负责人，滴滴优步、共享汽车负责人等身份为媒体熟知。
“今天拿到这个奖，我感到非常受鼓励！创业一年半，时间虽然不长，但我们在研发投入上下了很大功夫，这些都是我们创业的基础。”汪莹告诉记者，2018年她及团队开始创办深圳雾芯科技有限公司并担任CEO，创业不到两年时间，研发团队已经从几人，发展到30多人的专家研发团队。
此外，因企业及个人所取得的突出成绩，他们在关爱青少年健康成长和扶贫事业等公益领域的突出表现，2018年，汪莹女士还被领英中国评为“最受平台用户关注的职场精英”，并在第六届中国企业家发展年会上被评为“最具社会责任企业家”。
人才、资源、信息创新三大要素
作为一名民营科技企业家，汪莹对创新也有着自己的理解。
“我们的用户遍布世界各地，他们在使用产品、获得服务的过程中会遇到各种各样的问题，发现并尝试解决这些问题的过程，就是创新的过程。”汪莹在接受记者采访时表示，企业要明确服务对象是谁？而整合人才、资源和信息自然而然就成了民营科技企业创新的三大要素，通过这三大要素去解决问题才能实现真正意义上的创新。
汪莹告诉记者，在人才储备方面，雾芯科技发展到目前超过200人规模的团队，靠的就是一步一个脚印的坚持创新发展，团队目前不仅平均年龄不到30岁，而且大部分毕业于国内外知名高校或来自国际知名企业。
汪莹告诉记者，秉持着为用户服务、为社会贡献的初心，雾芯科技创业一年半来，已先后申请了20多项专利和8项专利授权。研发团队专业分工涵盖了生物技术、有机合成、化学分析、药理毒理、调香评香、结构设计等多个方面，每一位专家都各有所长，是相关领域的翘楚。
坚守初心投身公益事业
除了是一名成功的新锐企业家外，汪莹还是一位热衷公益事业的达人。
“我们认为一个企业的健康成长与为社会做出的贡献应该是成正比。”汪莹认为，当你是个小企业的时候量力而为，随着企业的规模越来越大，员工数越来越多，企业就应该在自己力所能及的范围内，甚至更多的去承担社会责任，只有这样均衡的发展才是一个良性的发展状态。
采访过程中，汪莹给记者讲述了一段经历。在雾芯科技刚创业的前半年，他们做了一个小规模的青少年扶贫工作，发动用户与企业一起为偏远地区留守儿童提供过冬的大暖包。在公益行动中，她看到留守儿童不是一个抽象的群体名称，而是由一个个鲜活的个体组成，有着独特的年龄结构、个性特征和多样需求。
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