根据在线雾化零售商电子烟直销公司进行的一项新研究，英国的电子烟民因在工作场所抽吸电子烟而被欺负，甚至被解雇。该公司对大约2,000名员工进行了调查，以了解他们对大量失业问题的态度和经验。这项研究被认为是在英国进行的最全面的一项研究，就在几周前，英国政府宣布不久将在NHS上给病人开电子烟。

研究发现：13人因电子烟而失业，男性被解雇的几率是女性的两倍(4)。工作场所存在着严重的针对电子烟民的歧视。224名电子烟民承认自己受到歧视，而英国东北部是重灾区。许多电子烟民在工作中也受到过欺凌，几乎十分之一的受访者在房地产行业工作。

电子烟直销公司董事长詹姆斯·邓沃思(James Dunworth)表示：“得知人们实际上因电子烟而失业，真是令人震惊。”这也关系到许多人受到欺凌和歧视。“工作场所的休息时间是一个很少探索的领域，因此我们设计了我们的研究，以帮助理解工作环境中的电子烟面临的挑战，并收集数据，帮助企业做出明智的决定，以此留住员工、健康和士气。”

“我们至少三分之一的清醒时间都是在工作上度过的，而我们的工作环境对我们的健康和幸福有着巨大的影响--因此，这些问题对于那些希望在工作中抽吸电子烟的人来说意义重大。”与吸烟不同的是，在英国，法律允许人们在室内吸电子烟。电子烟公司说，没有证据表明电子烟二手烟会对旁观者造成伤害，并表示英国政府积极鼓励企业为电子烟民提供无烟区域。

然而，电子烟直销公司的研究发现，只有在专门的吸烟区，75%的尿电子烟民才允许在工作场所吸烟。该公司表示，这直接违反了英国公共卫生指南(现为英国卫生安全局)，该机构称，电子烟民不应被要求使用与吸烟者相同的空间，因为这可能会削弱他们戒烟和保持无烟的能力，特别是在那些成瘾最严重的人群中。